Sécurisation et fidélisation, deux maîtres mots qui définissent la politique du Groupe menée en direction de nos collaborateurs.
Nous sommes à l’écoute de nos collaborateurs et veillons à ce que tout se déroule bien dans leur espace d’expression professionnelle.
Retrouvez les différents avantages à rejoindre le Groupe CAR Avenue.
Le Groupe CAR Avenue est une entreprise familiale née en 1920 avec le premier garage d’entretien et de réparation crée par André Bailly puis avec l’ouverture de la première concession Peugeot à Metz.
L’entreprise implantée en Moselle connue sous l’appellation de « Peugeot Bailly » était à l’origine le distributeur automobile exclusif de la marque Peugeot.
Le lien indéfectible liant le Groupe familial à la marque du Lion ne s’est jamais démenti , preuve d’une grande confiance et fidélité au savoir-faire des équipes du Groupe Bailly renommé Groupe CAR Avenue en 2016.
Jusqu’en 2006, sous l’impulsion des fils d’André (décédé en 1967), Jean-Paul et Patrick, l’entreprise se développe, forte de ses valeurs, de sa réputation, de sa notoriété locale et régionale et fait d’elle un acteur économique reconnu.
L’entreprise familiale à la tête de 12 concessions automobiles connaît, sous la direction du petit-fils d’André et fils de Jean-Paul, Stéphane Bailly, une expansion économique importante en devenant le Groupe CAR Avenue, groupe européen de distribution* automobile multimarques (20 marques) ancré dans les territoires européens de la Grande Région : en France (Lorraine et Alsace), au Luxembourg, en Belgique et en Suisse.
* Le Groupe est primé en 2021 « Groupe Européen de l’Année » dans le cadre du Grand Prix de la Distribution Automobile.
Avec nos 2 500 collaborateurs répartis dans 130 concessions et services, le Groupe
CAR Avenue, aux racines centenaires, est devenu un partenaire incontournable de la mobilité au sein de la Grande Région.
Aujourd’hui, nous vendons chaque année 80 000 véhicules : 45 000 véhicules neufs et motos et 35 000 véhicules d’occasion (toutes marques). Notre Groupe est n°1 dans le Grand Est, dans le Top 5 des distributeurs automobiles français et dans le Top 30 des distributeurs automobiles européens.
Entreprise familiale avant de devenir Groupe européen de distribution automobile, la philosophie est la même depuis toujours.
Respect de l’histoire familiale avec le goût du travail bien fait, la culture du terrain, le souci de la qualité relationnelle et de services apportés à nos clients.
Nous nous appuyons sur le savoir-faire de nos équipes, lequel est régulièrement consolidé et renforcé grâce à des programmes de formations réfléchis en lien avec les évolutions de certains de nos métiers.
Nous maintenons et renforçons nos points forts, nous comblons nos besoins pour être toujours à la hauteur des enjeux et des défis du moment, ce qui nous permet de garder le cap et de nous développer depuis 100 ans et ce malgré les aléas économiques. Dans un secteur économique fortement concurrentiel qui évolue rapidement, notre objectif est d’être toujours plus fort avec l’ensemble de nos collaborateurs.
Nous proposons à nos collaborateurs des formations régulières de qualité afin d’être toujours à la pointe des dernières avancées technologiques et techniques.
Nous proposons à nos collaborateurs des formations régulières de qualité afin d’être toujours à la pointe des dernières avancées technologiques et techniques, à la pointe des connaissances utiles pour s’épanouir dans leur métier.
Nous veillons à ce que nos collaborateurs évoluent dans un environnement de travail qualitatif et répondant aux normes de sécurité.
Nous soutenons et accompagnons leurs demandes de mobilité et d’évolution interne de nos collaborateurs.
Nos collaborateurs bénéficient d’une mutuelle et d’une couverture prévoyance (IRP Auto), offrant de nombreux avantages pour nos alternants : aide à l’apprentissage, aide au permis de conduire, aides aux départs en vacances…
Nous recrutons nos futurs talents et collaborateurs tout au long de l’année. Restez informé(e) depuis la page dédiée à nos offres d’emploi sur https://caravenue.softy.pro/offres ou déposez une candidature spontanée sur la même page. Vous recevrez une réponse dans les meilleurs délais et si votre profil nous intéresse, un rendez-vous sera fixé afin de faire connaissance et évaluer vos motivations à nous rejoindre.
Nous développons des contrats d’apprentissage avec nos partenaires de formation (CFA, Lycée Professionnels, AFPA, GARAC, GNFA, etc.). Participez à nos journées de recrutement qui ont lieux de mai à juin chaque année.
Vous recherchez un stage ou connaissez une personne en recherche de stage dans le secteur de la distribution automobile ? Venez à notre rencontre dans l’un de nos nombreux points de vente.
Parce que leurs mots valent encore plus que les nôtres.
J’ai eu la chance d’intégrer le Groupe CAR Avenue alors que je n’avais aucun diplôme, juste le brevet des collèges et que je ne connaissais pas grand chose à l’automobile. Les formations internes, les chefs qui nous épaulent, travailler pour une marque de voiture que l’on aime permet d’apprendre vite et en confiance. Il faut être rigoureux, organisé et aimer ce que l’on fait. Le métier est plaisant car on traite la demande du client de A à Z, motorisation, esthétique du véhicule jusqu’à son financement.
D’abord il a fallu casser les clichés dans mon entourage du type ”ça salit les mains !”. Le métier de mécanicien n’est plus du tout celui d’il y a 50 ans ! Les progrès sont tels que des outils et des machines nous aident à nous protéger et à accomplir nos tâches. L’autre cliché à déconstruire est celui d’un métier réservé aux seuls hommes or ce métier s’adresse à tous. Ce qui me plait dans ce métier c’est l’approche manuelle et le constat concret des résultats obtenus. Et puis, il faut se former régulièrement aux évolutions du métier. C’est un métier que l’on peut comparer à celui d’un médecin où l’on fait un diagnostic et où l’on intervient de façon quasi chirurgicale pour réparer, ma fierté est d’arriver à redonner vie à un véhicule que l’on m’a confié.
C’est un métier complet qui nécessite avant tout d’être à l’écoute du client pour présenter les produits qui répondent au plus près de ses besoins et de ses attentes. Connaissance et présentation des produits, reprise des véhicules, techniques de vente et gestion administrative de la vente sont les qualités nécessaires pour ce métier en plus d’un très bon relationnel.
